Mức thu nhập cơ bản năm 2025/2026 tại New Zealand sẽ tăng thêm $1.15, lên $28.95/giờ từ ngày 1/9 năm nay.
Mức lương này cao hơn $5.45/giờ so với lương tối thiểu, vốn vừa tăng lên $23.50/giờ từ hôm nay.
Thu nhập cơ bản giúp người lao động đảm bảo mức sống cơ bản
Mức thu nhập cơ bản được Living Wage Aotearoa NZ tính toán, phản ánh mức thu nhập đủ để trang trải các nhu cầu cơ bản, giúp người lao động và gia đình họ sống một cách có nhân phẩm và tham gia đầy đủ vào xã hội.
Bà Gina Lockyer, Giám đốc Điều hành Living Wage Aotearoa NZ, nhấn mạnh:
"Đối với nhiều người lao động và
gia đình họ, mức lương này quyết định giữa việc đủ sống hay rơi vào cảnh túng
thiếu – giữa việc có đủ tiền mua đồng phục học sinh, thanh toán viện phí hay phải
lựa chọn giữa đi siêu thị và trả hóa đơn tiền điện."
Hiện tại, có 342 doanh nghiệp trên
nhiều lĩnh vực tại New Zealand đã được công nhận là nhà tuyển dụng trả thu
nhập cơ bản.
Tranh cãi về việc loại bỏ yêu cầu trả thu
nhập tối thiểu trong hợp đồng Chính phủ
Trong khi mức thu nhập cơ bản tăng, Chính phủ New Zealand đang xem xét loại
bỏ quy định yêu cầu các công ty đấu thầu hợp đồng Chính phủ phải trả thu nhập cơ bản cho nhân viên dọn vệ sinh,
bảo vệ và nhân viên phục vụ ăn uống.
Bộ trưởng Tài chính Nicola Willis cho biết mục tiêu là giảm bớt các quy định rườm rà, giúp các
doanh nghiệp dễ tiếp cận hợp đồng Chính phủ hơn.
"Chúng tôi muốn xem xét tác động thực
sự của các doanh nghiệp New Zealand khi họ nhận được hợp đồng Chính phủ, bao gồm
số lượng việc làm họ tạo ra, thu nhập họ mang lại và tác động xã hội đối với cộng
đồng."
Tuy nhiên, Living Wage Aotearoa NZ
bày tỏ lo ngại về thay đổi này, cho rằng điều đó có thể khiến nhiều lao động
mất quyền lợi.
"Nếu thay đổi này được thực hiện,
những công nhân này sẽ không được hưởng mức thu nhập cơ bản mới, cũng như bất kỳ đợt tăng lương nào trong
tương lai."
Một cuộc khảo sát gần đây cho thấy 62% cử
tri phản đối việc loại bỏ quy định thu nhập cơ bản trong hợp đồng Chính phủ, trong khi chỉ 23%
ủng hộ.
Chính phủ đang đứng trước hai lựa chọn
quan trọng:
✅ Giữ lại mức
thu nhập cơ bản, giúp cải thiện chất lượng cuộc sống và dịch vụ công
❌ Cắt giảm
yêu cầu này, đẩy nhiều lao động vào cảnh khó khăn
Theo 1news.co.nz – Noo Thuyen