Những người tìm việc đã trải qua một năm đầy khó khăn. Khi thị trường lao động suy yếu và tỷ lệ thất nghiệp tăng lên, nhiều người tìm việc đã báo cáo rằng họ phải cạnh tranh với hàng trăm ứng viên khác.
Những người tìm việc đã có một năm đầy khó khăn. Ảnh: UnsplashMặc dù nền kinh tế được tiên lượng sẽ cải thiện vào năm tới, nhưng có một cảnh báo rằng mọi thứ có thể vẫn khó khăn đối với những người đang tìm kiếm việc làm trong một thời gian tới - và nhiều người có thể sẽ chọn chuyển ra nước ngoài để tìm việc.
Shay Peters, giám đốc điều hành của công ty tuyển dụng Robert Walters, cho biết gần đây có rất nhiều người New Zealand tìm kiếm cơ hội việc làm ở các quốc gia khác - và điều đó có khả năng sẽ tiếp tục, ít nhất là trong ngắn hạn.
"Không có gì bí mật khi thị trường việc làm ở New Zealand hiện đang khá ảm đạm. Thực tế là không có đủ triển vọng việc làm và cơ hội để giữ chân mọi người ở đây. Do đó, chúng tôi đã thấy sự gia tăng đáng kể về số lượng ứng viên Kiwi muốn chuyển ra nước ngoài, đặc biệt là đến Úc."
Ông cho biết các văn phòng của công ty tại Úc đã chứng kiến số lượng ứng viên chưa từng có từ New Zealand tìm hiểu về các vị trí việc làm tại Úc. Ông cho biết tình trạng này có khả năng sẽ tiếp tục và có khả năng gia tăng trong năm tới.
"Việc thiếu cơ hội và mức lương không đủ ở New Zealand đang thúc đẩy mọi người tìm kiếm việc làm ở nước ngoài. Đây là một xu hướng đáng lo ngại có thể tác động đến đất nước trong nhiều năm, vì chúng ta sẽ mất đi một số lượng lớn cá nhân có tay nghề cao, có khả năng là trong thời gian dài".
Seek cho biết trong khi nhu cầu đối với hầu hết các vị trí đã giảm trong năm 2024, thì vẫn có một số vị trí đi ngược lại xu hướng này.
"Nhân viên chăm sóc người già và người khuyết tật là một trong những vị trí có nhu cầu tuyển dụng tăng kể từ trước khi có Covid và tương đối ổn định trong những năm gần đây. Vẫn còn nhu cầu đối với các vị trí công nghệ thông tin, chẳng hạn như lập trình viên và nhà phân tích hệ thống, mặc dù nhu cầu đã giảm đáng kể so với mức rất cao trong những năm gần đây".
Mike Jones, trưởng ban kinh tế tại BNZ, cho biết tình hình thị trường lao động khó khăn có khả năng sẽ kéo dài đến tận năm 2026.
"Chúng tôi cho rằng tỷ lệ thất nghiệp sẽ còn tăng cao hơn nữa và có thể đạt đỉnh ở mức dưới 5,5% vào khoảng giữa năm".
Ông cho biết có những dấu hiệu cho thấy sự sụt giảm trong các quảng cáo việc làm đang bắt đầu ổn định, mặc dù ở mức rất thấp.
"Ý định tuyển dụng của các công ty được khảo sát cho năm tới đã chuyển biến tích cực hơn và một số chỉ số kinh tế kịp thời hơn cho thấy điều tồi tệ nhất đối với nền kinh tế có thể đang qua đi. Nhưng tất cả những điều này sẽ mất một thời gian để đưa vào quyết định của các công ty về việc tuyển dụng và biên chế. Chúng tôi đã thấy trong các chu kỳ trước, thị trường lao động có xu hướng tụt hậu so với các xu hướng kinh tế chung".
"Vì vậy, tôi nghĩ rằng ít nhất trong nửa đầu năm tới, chúng ta sẽ thấy việc làm vẫn chịu áp lực giảm, tăng trưởng tiền lương tiếp tục chậm lại và điều kiện thị trường lao động nói chung sẽ yếu đi một chút."
Miles Workman, một nhà kinh tế cấp cao tại ANZ, đồng ý rằng thị trường lao động sẽ tụt hậu so với chu kỳ kinh tế. Ông dự kiến tỷ lệ thất nghiệp sẽ đạt đỉnh tương tự, nhưng cho biết tỷ lệ này sẽ giảm vào cuối năm 2025.
"Đối với những người tìm việc, nửa đầu năm 2025 có vẻ sẽ rất khó khăn, nhưng vẫn có ánh sáng ở cuối đường hầm khi nền kinh tế đang chuyển hướng".
"Nhưng sẽ không có sự phục hồi đồng đều theo từng ngành. Các lĩnh vực nhạy cảm nhất với lãi suất của nền kinh tế như xây dựng tư nhân, sản xuất phi thực phẩm, bán lẻ sẽ phục hồi nhanh nhất khi lãi suất không còn là rào cản nữa."
Theo rnz.co.nz – Duong Nguyen