- Khoảng 36.000 điều dưỡng, nữ hộ sinh và trợ lý chăm sóc sức khỏe đình công trong 8 giờ.
- Việc thương lượng về tiền lương và nhân sự bị đình trệ, với mức tăng lương 1% được coi là không đủ.
- Bộ trưởng Y tế Shane Reti bày tỏ sự thất vọng về cuộc đình công và bảo vệ ngân sách, trích dẫn 1,4 tỷ đô tiền tài trợ mới.
Hôm nay (03/12/2024) khoảng 36.000 điều dưỡng, nữ hộ sinh và trợ lý chăm sóc sức khỏe đã đình công trong 8 giờ.
Tại một cuộc tuần hành ở Auckland, khoảng 1000 người đã tham gia để ủng hộ các nhân viên y tế.
Cuộc đình công trên toàn quốc là sự rút lui hoàn toàn của lực lượng lao động tại mọi cơ sở Te Whatu Ora của Health New Zealand.
Cuộc đình công diễn ra sau khi Tổ chức Y tá New Zealand cho biết việc thương lượng đã bị đình trệ về "các hạng mục lớn" tập trung vào an toàn công cộng.
Các thành viên công đoàn cũng thất vọng khi Health New Zealand thỏa thuận ở mức 1% tổng chi phí của nhân viên.
Con số này tương đương với 0,5% trong năm đầu tiên và lên tới 1% trong năm thứ hai.
Khoảng 36.000 điều dưỡng, nữ hộ sinh và trợ lý chăm sóc sức khỏe trên khắp cả nước đã đình công. Ảnh / RNZ, Marika KhabaziNgười phát ngôn của Health NZ, Mark Shepherd đã bảo vệ lời đề nghị này, trích dẫn mức tăng trong vài năm qua, nhưng một điều dưỡng chăm sóc đặc biệt của Bệnh viện Auckland, Sam Ohjer, cho biết đó là một sự bù đắp quá hạn sau nhiều năm bị trả lương thấp.
Jinty Graham, một trong những y tá đình công tại một cuộc biểu tình bên ngoài Bệnh viện khu vực Wellington, cho biết mức lương được đề nghị là không đủ.
Leon Brooke, một y tá khác đình công bên ngoài bệnh viện, cho biết đề nghị tăng lương 1% của Health NZ không phù hợp với lạm phát và bất kỳ mức tăng nào cần thiết để phản ánh chi phí sinh hoạt.
Một công đoàn cho biết việc thương lượng về tiền lương và nhân sự bị đình trệ, với mức tăng lương 1% được coi là không đủ. Ảnh / RNZ, Marika KhabaziTrong khi đó, một y tá ở Auckland cho biết việc cắt giảm nhân viên hỗ trợ lâm sàng sẽ khiến việc chăm sóc bệnh nhân trở nên khó khăn hơn.
Khoảng 40 nhân viên hỗ trợ bệnh viện tại Bệnh viện Auckland và Trung tâm lâm sàng Greenlane đã được thông báo rằng công việc của họ có thể sẽ mất vào năm tới.
Health NZ nói với RNZ rằng các nhân viên bổ sung được đưa vào để hỗ trợ trong thời gian Covid không còn cần thiết nữa vì đã có thêm nhiều điều dưỡng được tuyển dụng.
Nhưng Ohjer cho biết nhân viên hỗ trợ vẫn đang được trông cậy và việc có người xử lý các công việc không liên quan đến lâm sàng như dọn giường, giao đồ ăn và dọn dẹp các khoa có nghĩa là cô ấy có thể tập trung vào việc cung cấp hỗ trợ lâm sàng cho bệnh nhân.
Một y tá khác ở Auckland cho biết mức độ nhân sự của RNZ đang ở mức thấp.
Công đoàn và Health NZ cho biết nhân sự bệnh viện sẽ vẫn ở mức an toàn trong cuộc đình công kéo dài 8 giờ. Ảnh / RNZ, Samuel RillstoneMột y tá khác, Geraldine, cho biết tỷ lệ y tá trên bệnh nhân hiện không phù hợp.
"Chúng tôi muốn có tỷ lệ một [y tá] trên bốn [bệnh nhân], thay vì một trên sáu hoặc nhiều hơn. Mọi người đang quá tải và điều đó không an toàn."
Đồng nghiệp của cô, Connie, đồng ý và cho biết họ đang kỳ vọng nhiều hơn ở các y tá.
Công đoàn và Health NZ cho biết nhân sự bệnh viện sẽ vẫn ở mức an toàn trong cuộc đình công kéo dài tám giờ.
Phát biểu tại Quốc hội, Bộ trưởng Y tế Shane Reti bày tỏ sự không vui khi các y tá đã phải đình công quá sớm trong các cuộc đàm phán.
“Thật đáng thất vọng khi họ đã hành động như vậy ngay từ đầu quá trình thương lượng, nhưng tôi khen ngợi họ và Health New Zealand đã ngồi lại với nhau và tìm ra cách giải quyết.”
Reti cũng phản đối tuyên bố của công đoàn rằng những hạn chế về ngân sách đang gây nguy hiểm cho sự an toàn của bệnh nhân.
“Điều đó không đúng. 1,4 tỷ đô tiền mới trong năm nay, thực tế cũng là những thông số về tài chính và kinh tế của Chính phủ trước đó.
“Chúng tôi đã có sự giám sát tại chỗ ... để đảm bảo rằng không có tác hại nào đến sự an toàn của bệnh nhân.”
Theo nzherald.co.nz- Noo Thuyen