Có tới 120 việc làm đang được thực hiện tại WorkSafe (cơ quan quản lý an toàn và sức khỏe tại nơi làm việc của New Zealand). Đây như là một phần của hoạt động tư vấn cho nhân viên.
Hôm nay, giám đốc điều hành Phil Parkes đã từ chức.
Trong một tuyên bố, WorkSafe cho biết các đề xuất này nhằm mục đích hợp lý hóa các hoạt động dựa trên các chức năng cốt lõi. Các đề xuất bao gồm loại bỏ một số vai trò và thiết lập các vai trò mới. Các vai trò trong WorkSafe có thể giảm từ 100 đến 120.
"Gần đây, chúng tôi được cung cấp thêm nguồn tài trợ để duy trì các dịch vụ dành cho nạn nhân và khám nghiệm tử thi. Chúng tôi cũng nhận được hỗ trợ do áp lực chi phí cho vụ kiện Whakaari. Sự hỗ trợ này nghĩa là không phải cắt giảm thêm các dịch vụ, kể cả ở tuyến đầu."
Nó cho biết các thanh tra và điều tra viên tuyến đầu sẽ không bị ảnh hưởng.
"Nếu thanh tra an toàn và sức khỏe đang hoạt động với vai trò không phải ở tuyến đầu và bị ảnh hưởng bởi sự thay đổi này, họ sẽ được đề nghị tái bố trí sang vai trò thanh tra tuyến đầu. Điều này phản ánh cam kết việc hợp lý hóa các hoạt động theo các chức năng cốt lõi của chúng tôi."
Parkes đã làm việc tại WorkSafe được 9 năm.
"Thật vinh dự khi được làm việc với một nhóm tận tâm như vậy, những người cam kết giảm thiểu tác hại liên quan đến công việc trên khắp Aotearoa."
'Khó hiểu' trong việc cắt giảm việc làm
Hiệp hội Dịch vụ Công chỉ trích việc cắt giảm việc làm.
Bộ trưởng Quốc gia, Kerry Davies cho biết: “New Zealand vốn có thành tích kém về sức khỏe và an toàn, thật khó hiểu kế hoạch này sẽ làm được gì ngoài việc khiến điều đó trở nên tồi tệ hơn”.
"PSA sẽ vận động mạnh mẽ để WorkSafe xem xét lại bước đi sai hướng.
“Đây là lúc phải tiếp tục đầu tư vào an toàn nơi làm việc chứ không phải cắt giảm.”
Theo một báo cáo tháng trước cho thấy tác hại liên quan đến công việc ở New Zealand khiến nước này thiệt hại 4,4 tỷ USD mỗi năm.
Theo báo cáo của State of a Thriving Nation, tỷ lệ tử vong tại nơi làm việc ở New Zealand ngang bằng với Vương quốc Anh vào những năm 1980 và gấp đôi so với Úc.
Nó cũng cho thấy số lượng thanh tra viên WorkSafe đã giảm từ 8,4 trên 100.000 công nhân vào năm 2013 xuống còn 6,3 vào năm 2023.
Tác giả báo cáo, nhà kinh tế Shamubeel Eaqub, cho biết: “Chúng tôi đã không có đủ thanh tra trong một thời gian khá dài kể từ khi WorkSafe bắt đầu. Khi không có một nơi làm việc lành mạnh và an toàn, sẽ có nhiều ca tử vong và bị thương. Chúng ta đang giết người ở nơi làm việc."
Eaqub cho biết bất kỳ thay đổi nào tại WorkSafe đều không nên ảnh hưởng đến nhiệm vụ cốt lõi – đó là thực thi các quy tắc an toàn và sức khỏe tại nơi làm việc.
Ông nói: “Khi giảm số lượng người đứng đầu ở WorkSafe, chúng tôi hoàn toàn không thể giảm số lượng thanh tra viên. Trên thực tế, phải tăng cường các biện pháp này vì nỗi sợ từ những cuộc thanh tra sẽ luôn hiện hữu đối với những doanh nghiệp không làm đúng.”
Theo 1news.co.nz – Noo Thuyen